Постоянная работа
Исключить слова
Уровень дохода
Регион
Специализации
Отрасль компании
Опыт работы
Тип занятости
График работы
Исключение
Ключевые слова
Будьте первыми
Прием, увольнение, кадровые переводы, отпуска (численность до 200 шт.ед.), в отделе 3 кадровика. Формирование и ведение личных дел сотрудников.
Опыт работы не менее 3-х лет обязательно! (Желательно с разными графиками сменности). Хорошее знание 1С ЗУП 8.3...
Будьте первыми
Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме (прием, увольнение, переводы, графики отпусков, табели учета рабочего времени, личные дела, штатное расписание) - до...
Высшее образование: юридическое, управление персоналом, экономическое, менеджмент. Опыт работы от 3-х лет;Знание ТК РФ, постоянное отслеживание изменений трудового...
Менеджер по подбору персонала / рекрутер
75 000 – 100 000 руб.Истра
Подбор и поиск специалистов различного уровня по требованиям компании. По строительству: массовый, линейный персонал (разнорабочие, монтажники, сварщики, сантехники, электрики и...
Опыт работы в подборе персонала очень желателен (или соответствующее образование, навыки работы на job-сайтах, опыт работы с персоналом).
Будьте первыми
Организация и самостоятельный подбор персонала. Обеспечение своевременного укомплектования штата. Мониторинг рынка труда. Координация работы по адаптации персонала.
Высшее образование (управление персоналом, психология, менеджмент). Грамотная устная и письменная речь. Опытный пользователь ПК. Знание современных методов подбора.
Будьте первыми
Прием, увольнение, кадровые переводы, отпуска (численность до 200 шт.ед., только граждане РФ). Формирование и ведение личных дел сотрудников. Проверка табелей.
Опыт работы от 1 года, желательно с разными графиками сменности. Хорошее знание 1С ЗУП 8.3, Word и Excel.
Будьте первыми
Выполнение плана по подбору операторов склада (линейный персонал) на территории. Проведение групповых очных и онлайн собеседований. Сопровождение кандидатов до трудоустройства.
Образование – среднее полное, средне-специальное, высшее. Опыт работы в области управления персоналом от 6 месяцев. Отличные коммуникационные и презентационные навыки.
Будьте первыми
Ведение кадрового учета и делопроизводства, в соответствии с требованиями нормативных актов РФ. Ввод изменений по графикам работы, по должностям, переименование...
Уверенные знания кадрового делопроизводства. Продвинутый уровень владения программой 1С: ЗУП 8.3-умение самостоятельно сформировать отчеты любой сложности.
Работодатель сейчас онлайн
Будьте первыми
Полное ведение кадрового делопроизводства (приема, перевода, увольнения, обучения, командировок, повышения квалификации отпусков, совмещений, совместительств, работы в выходной день и т...
Знание Трудового законодательства РФ. Знание программы ЕИСБУ (предпочтение) на уровне опытного пользователя. Работа в компьютерных программах: Word, Excel, Internet.
Будьте первыми
Организация внутренних мотивирующих мероприятий среди персонала Актив-отеля. Адаптация персонала. Организация и проведение найма персонала. Развитие внутреннего HR-бренда на...
Понимание основных инструментов работы с персоналом. Опыт работы с кадровой документацией. Умение выстраивать «живые» коммуникации с коллегами. Опыт работы в...
Работодатель сейчас онлайн
Будьте первыми
Подбор персонала различного уровня (массовый, линейный, топ-уровень). Проведение первичного интервью, согласование повторного интервью с руководителем. Адаптация персонала, контроль прохождения...
Опыт работы специалистом по подбору персонала - от 1 года. Опыт быстрого и успешного закрытия вакансий различного уровня. Грамотная устная и...